毕竟这损耗的可是精气神啊。
所以他当时是真搞不动了，才扶着墙走出去的。
没想到被这小妞给拾到心里了。
“那你岂不是更严重，在床上摊着就像是一滩烂泥似的。”江风没好气的说道。
“哼。”李潇潇美眸弯成月牙，似乎很是开心。
“行了，我来找你是有正事的。”江风走上来说道。
同时，右手拍了拍李潇潇的腰部。
只不过，这动手的地方稍稍有点太过朝下了，所以拍到了某些不怎么好的部位，发出响亮的‘啪啪’的声音。
场面一时之间寂静住了。
“不是说正事嘛！怎么没个正形！”李潇潇气恼道。
江风连忙清了清嗓子，拉回自己的思绪：“是这样的，我们美困公司分部换老总的事情，想必大部分的员工都清楚了。”
“这一次公司人事变动，一定要维稳，我的整体思路是维持原本的管理与行政体系不变，而后在此基础上做一些小小的改进之类的。”
“比如说，调动员工积极性，提高他们的服务意识与态度之类的。”
这话说完之后，李潇潇微微点了点头：“江总你的思路是整体正确的，但是想要提高员工的主动积极性，这
件事情，可不简单。”
“要知道，人积极性这种东西，是最难以捉摸的。”
江风道：“我自然很清楚这一点，但是我同样知道应对这种情形的手段和利器——奖励。”
“奖励？”李潇潇不由惊讶道。
“江总有什么计划吗？”
江风点了点头：“我计划要做一份奖励考核机制，将员工的送单数量、评价等级以及考勤等细枝末节的数据汇总考核，决出最优秀的一名员工。”
“这样一来，我们就能够通过奖励奖品的诱惑，来增加员工的积极性了。”
江风说完之后，李潇潇不由道：“那江总您准备用什么作为奖励来调动积极性呢？要知道，奖励如若设的太低了的话，那会影响人们积极性的。”
江风道：“这个你就不用担心了，我已经买好了奖励品了。”
“奔驰s450l，价值一百万，这奖品的规格够了吧。”
这话一出，李潇潇顿时眼睛一瞪：“什么！？奔驰s450？”
“江总，你是认真的吗？”
“那还有假？”江风反问道。
李潇潇不由苦笑起来：“这也太豪气了吧！”
“那可是价值一百万的豪车啊！竟然拿来用作考核的奖励。”
她不知道的是，江风现在手头上可是有着十一辆这玩意呢。
用这东西设做奖励，绝对能极大的调动人们的积极性的。
李潇潇道：“我已经能够预想到，这个消息公布之后，该引起多大的一阵轩然大波了。”
江风道：“作为年终考核，要做到考核机制的完全公开透明。”
“这样一来，才能彻底的激发员工们的积极性。”
江风如此说道。
“对了，我们一年的绩效大概是多少？”江风忽的问了一句。
李潇潇道：“这两年因为跟饱了么之间的斗争，所以消耗不少，而且也有客源流失，大体维持在净收益一百五十万左右上。”
她不由看了江风一眼：“江总，你还真是头一个敢这么设置重磅奖励的企业家啊，一般来说，企业家们获得的净利润之中能扣除百分之十用作奖励，就已经算是很大度了。”
她如此说完之后，江风点了点头：“好歹还不用倒贴。”
实际上，江风并没有指望眼下的美困外卖分部能够给自己挣到多少钱。
这毕竟只不过是一个小小的分部而已，在自己做大做强之前，是挣不了多少的。
眼下，江风的主要经济来源还是得靠系
统，系统才是真正的大腿，这一点江风还是能够区分的清楚的。
“行了，这个考核制度具体的规划，还是得由你做了。”江风如此说道。
“我也不懂这其中的玄机，大部分事情都得交给你。”
“好好干啊，这个小破公司还得仰仗你的管理呢，以后我还指望这公司挣钱呢！”
江风笑着说道。
但是说完之后，对面的李潇潇不由吐了吐舌头，随即说道：“江风，你当初买下这公司，应该也不是因为为了赚钱吧。”
“而是为了维持我们公司的人不下岗失业是不是？”
她这话一出，江风不由眉梢一挑。
这小妞观察还挺细致的，看出来了自己的意图。
没错，两千万买下这个公司的归属权，虽说不亏，但是也绝对不赚。
江风当时的主要想法，也是维系公司不倒闭让众